Доля работников с «белой» зарплатой в России выросла до 71 %

Среди профессиональных сфер полностью официальный заработок у большинства госслужащих — 98 %. А 19 % работников получают «серую» зарплату.

Доля работников, получающих «белую» зарплату в России, выросла до 71 %. Неофициальную зарплату или зарплату «в конверте» получают 10 % опрошенных, показало исследование HeadHunter.

Как было:

• в 2016 году «белую» зарплату получали 57 % россиян; 
• в 2018 году — 54 %; 
• в 2020 году — 66 %.

Аналитики также подсчитали, что в 2022 году 19 % работников получают «серую» зарплату.

Зарплату «в конверте» сегодня чаще всего получают сотрудники 18-24 лет, а полностью «белую» обычно имеют люди в возрасте 55 лет и старше, уточнили в исследовании.

Пятёрка самых «белых» по зарплате сфер:

• полностью официальный заработок — у 98 % госслужащих; 
• в добыче сырья — 95 %; 
• банки, инвестиции, лизинг — 91 %; 
• наука, образование — 86 %; 
• ИТ, интернет, телеком — 82 %.

Где частично или полностью платят в конвертах:

• с «серой» зарплатой чаще всего сталкиваются специалисты по закупкам — 35 %; 
• представители сферы туризма и общепита — 33 %; 
• высший менеджмент — 31 %; 
• «чёрная» зарплата распространена среди начинающих специалистов и студентов — 27 %; 
• в сфере искусства и медиа — 25 %; 
• в сфере туризма и общепита — 24 %.

В пятёрку регионов-лидеров по доле работников с «белой» заработной платой вошли Калужская область — 85 %, Пензенская область — 83 %, а также Белгородская, Тюменская и Ярославская области — по 80 %.

Высокой долей «серых» зарплат отличились Астраханская, Амурская и Самарская области — по 28 %, «чёрных» — Томская область с 25 %.

Исследование проводили в июле 2022 года среди 7 264 российских соискателей.