Главная Новости отрасли Как предприятию принять на работу подростка

Как предприятию принять на работу подростка

02.08.2024 в 00.54 171Просмотров: 171 0Комментариев: 0
Инфографика

 

Возраст и трудоустройство.

Летний сезон — удобная возможность для бизнеса попробовать себя в роли работодателя для подростков.

Как правильно оформить трудовые отношения с несовершеннолетними, рассказал юрист, замдиректора по общим вопросам центра «Мой бизнес» Новосибирской области Алексей Суманов.

Основные вопросы:

  • условия приёма несовершеннолетних на работу;
  • какой тип договора заключить;
  • порядок и особенности трудоустройства;
  • продолжительность рабочего дня несовершеннолетних.

Подробности — в информационных карточках.

Это не только поможет компании решить текущие задачи (август — период отпусков), но и даст шанс вырастить лояльного сотрудника. А он со временем может стать частью команды на постоянной основе.

 

Источник: t.me   Фото: www.freepik.com
Нравится
Лента тематических новостей, в которой размещаются новости о сувенирной отрасли со всего света. Подбором информации для этой рубрики занимается редакция Сувенир.Сегмент.Ру.
В это поле Вы можете ввести, что угодно: свой номер телефона, кличку собаки или прозвище начальника. Единственное условие - запомните введенный код, потому что без него Вы уже не сможете снова воспользоваться выбранным ником. Зачем это нужно? Гостевой код не позволяет посторонним людям оставлять комментарии от Вашего имени. Сегмент.Ру заботится о своих пользователях и их репутации!
Необходимо пройти авторизацию на сайте!
Регистрация
Войти через loginza